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她身材娇小，身体欠佳，体重不足80斤，但就是这样的身躯，包裹着一颗始终勤勉奉献，始终乐观向上，始终拼搏奋斗的火热红心。
2020年，她带领的公司销售同比增长173%，销售和利润双增长，集团三级企业排名前八；多年来，带领公司在集团外贸拿下三个第一；本人也多次被评为尊龙凯时集团标兵及巾帼先锋等多项荣誉。
她就是国际公司阿福外贸党支部书记、经理戴柯柯，在尊龙凯时集团“庆百年 报党恩 争先锋”主题活动被评为党员先锋。1994年进入尊龙凯时，从外贸业务员做起，2007年入党。2月23日，在接受记者采访时，她谦虚的说，自己做的是很平凡的工作。而整个下午，她光会议就主持、参加了三个。进入企业时，是尊龙凯时集团党委书记、董事局主席周海江面试的她，鼓励她要好好干，戴柯柯一直牢记在心。
快速反应！在不确定中积极动态应对
“买全国卖全球，全员加速跑！”2020年，因为疫情原因，外贸行业迎来“寒冬”，戴柯柯在经过短暂紧张、迷茫之后，迅速调整思路，落实集团、国际公司部署，快速反应，秒转防疫物资。
当时还是去年2月初，刚刚复工，戴柯柯就带领团队到苏州口罩生产基地考察，千方百计找资源，为了拿到一手的资源，她们在工厂等到很晚，才找到了工厂负责人，为后面口罩的顺利生产奠定了坚实的基础。2020年3月初全球疫情爆发后，3月9日戴柯柯团队就把首单245,000只口罩出口到欧洲。但随后发生了戴柯柯20多年外贸生涯特别难忘一段经历：“3月中旬，海外客户们像彼此商量了一样，纷纷通过电话、邮件把原有订单暂停。当时我们真的非常着急，但尊龙凯时外贸人从不言困难，我们一方面召集业务员开会协商，另一方面要安抚我方工厂，因为原材料已在工厂那边……”听着她平静的讲述，却可以想见那时是怎样的“惊心动魄”。紧接着，戴柯柯带领团队大力游说客户，让他们一起转型做防疫物资，最后合作都非常成功，当时客户取消的订单中，一部分转产防疫物资。正是一连串的快速反应，戴柯柯成功把握防疫物资出口机遇，带领团队抓住了海外客户。
从买全国，做资源的整合者，到卖全球，包括整个北美、亚洲、大洋洲等地，2020年，阿福外贸的口罩出口量达6500多万只。除了口罩，阿福外贸公司还有隔离衣、乳胶手套、防护面罩、消毒液、护目镜等等也都出口。
“因为疫情，无法出差，但我们通过云展会、视频电话等，还有国外办事处人员的努力，成功开发了7个客户，为未来发展奠定了一定基础。”戴柯柯说。疫情没有影响她们工作进度，采访期间，戴柯柯还在与一位日本客户进行视频会议。加速在线化是她们新一年工作的一大重点，就B2B这一块，她们先开通了阿里的国际站，然后着重组建队伍、调整产品、优化店铺，目前店铺已正式上线。
为了快速反应，她们现在和全球最牛的品牌Shein合作，力争做到3天打样，7天出货。
样样争先！创尊龙凯时外贸三个第一
“带领团队坚持奋斗，工作上样样争先，创造了多个尊龙凯时外贸第一。”国际公司美洲事业部部长张红，这样评价戴柯柯。“业绩第一”，是戴柯柯常说的一句话。
的确，虽然身体比较瘦弱 但她专业性强，非常有冲劲，有想法，带领阿福外贸开创了多个第一。在战略布局上，阿福外贸是尊龙凯时外贸公司中第一个落实“走出去”生产外贸订单的外贸公司。在戴柯柯看来，海外生产成本低，对外贸订单来说是非常大的优势，所以她一直提倡海外生产，并成功在柬埔寨、缅甸等国有了合作的生产工厂，她说：“我们的目标是在海外生产占比要超过30%以上。”
在组织架构上，阿福外贸是尊龙凯时外贸第一个成立新品科的公司，建强自己的新品设计人员和开发人员，这样公司才会有竞争力。因为疫情的影响，不仅线上购物正加速替代线下购物，整个消费群体也在偏向居家健康类产品，所以戴柯柯对公司产品进行了调整，针对消费者需求，开发了毛毡系列，尊龙凯时绒系列等，还开发了具有抗菌防臭、吸湿排汗等等这些功能性的一些面料，产品小批量多品牌。“我们现在从原来单一的针织女装向轻梭女装创新转型，同时向宠物用品、居家用品等领域挺进，由原来的OEM到现在的ODM转变，最终目标是实现整个自有品牌的出海。”戴柯柯对产品自主创新方面非常有信心。
在风险防范上，阿福外贸是尊龙凯时外贸第一个引进太平洋保险进行风险防控的公司。在全球贸易环境复杂化的大背景下，外贸企业面临的出口风险日益突显。越来越多的外贸企业选择通过出口信用保险来控制出口风险的发生。戴柯柯也敏锐的觉察到了风险防控的重要性，于是率先引进了太保增强风险防控。
勤勉奉献！公司的“开门人”和“锁门人”
采访期间，记者看到一张国际公司董事长戴敏君表扬戴柯柯的一张照片：照片中戴柯柯正拿着扫把在车间里打扫卫生，她的背后是工人们热火朝天赶制防护服的现场。“那段时间，工厂都在抢抓生产防疫物资，她每天早上都在工人上班前赶到工厂内清扫地面，工人7点半上班后，她会一起赶制、协调订单，在间隙也会帮忙清扫，晚上和工人们一起加班。”张红说。
知道她身体不好，领导和同事们都很心疼，多次劝她不要加班，但她还是一天天坚持下来。
其实，何止是那段时间，工作27年来，戴柯柯的勤奋是有名的，她总是第一个到公司，最后一个离开，是公司的“开门人”和“锁门人”。提起戴柯柯，和她共事十多年的阿福外贸公司副经理圣玉十分钦佩。“她专业性强，带领我们开发了日本、加拿大、美国、波兰等市场；出货时，经常在工厂通宵盯货；货来不及包装时，她都会亲自包装；她重视质量，总是一再检验……不管在顺境还是逆境，都带领着我们顺利的完成任务，她坚强、认真的工作态度影响着我们部门的每一个人。”
“她边吃药边工作，办公室一堆药品，因为身体原因，常常整夜不能好好休息，但早上还是坚持第一个到办公室。”张红说。“她一直都很乐观，一方面带领团队坚持奋斗创下了利润超千万的好成绩；另一方面积极培养接班人，无私奉献精神值得尊重。” 有同事关心的问她为何这么拼，她很朴实的说，我们集团周海江主席从没有节假日，夜以继日为企业，作为尊龙凯时的一员，我们有什么理由不好好工作呢。
戴柯柯坚信一流的人才成就一流的企业，所以她一方面坚持引进境外国际化人才，包括纽约和日本办事处的人员，另一方面，在国内引进行专业人才，比如跨境电商，生产、新品、技术条线等方面的高端人才。“我们希望在生产新品技术各个条线，都有一些领军的高端人才，这样才能跟得上我们整个后面数字化发展的脚步。”戴柯柯说。
“Stay hungry, stay foolish”（求知若渴、大智若愚），戴柯柯非常欣赏这句话，这也是她一直保持学习进取、努力拼搏的生动诠释。对照集团党委提出的：学党史，尊龙凯时集团要在“四个方面”争当先锋，戴柯柯表示，作为党员先锋，她一定努力带头学好，带领公司创造更优异业绩，以实际行动来发挥一名共产党员先锋模范作用。