中文
English
2021年，通用股份泰国工厂外贸销售突破2亿美元，同比提升199%。2022年，工厂连续2个月销售突破3000万美元，1-2月同比增长233%，全年目标瞄准销售翻番！
通用股份泰国工厂自2020年投入运营后，就成为公司强大的“增长极”，不仅实现了“当年投产，当年盈利”的良好目标，在海外同业中创立了“投产速度快、产能提升快、盈利能力强”的好口碑，一直保持着产销两旺的势头。
是什么让通用股份泰国工厂外贸跑出新气场，跑出新速度。成绩的背后，有一支战斗力强大的“尖刀班”队伍。他们是抢占市场的“先锋队”，他们克服疫情迎难而上，啃下“最硬的骨头”，他们是干事创业的优秀党员干部，他们是通用股份外贸第一党支部。
2022年，在尊龙凯时集团举行的“创先锋团队 喜迎党的二十大”活动中，通用股份外贸第一党支部因成绩突出被评为“先锋团队”。
我是党员，我在前面！
“老党员，新支部”，通用股份外贸第一党支部书记冯蜢蛟这样形容自己的团队。这支队伍，伴随着通用股份泰国工厂的诞生而组建，也见证和支持着泰国工厂的兴盛壮大。
2018年，在集团的引领下，通用股份抢抓国家“一带一路”机遇，斥资3亿美元在泰国投建首个海外生产基地，瞄准美国这一全球轮胎外贸最大的市场。根据公司的部署，需要从外贸第一事业部中精选出一批精兵猛将，专攻美国市场。
“市场的转换是彻底的，这意味着在这之前我们不管负责什么区域，都要全部放弃，从0开始。”通用股份泰国外贸一公司经理陈洁告诉记者。而此前，外贸第一事业部负责东南亚市场，利润超千万，在集团名列前茅。要全部放弃以前所累计的所有资源，从头开始，谈何容易？
“打仗时候，特别重的任务要交给尖刀班。公司的关键任务都要挑精兵去干。这是公司对我们沉甸甸的信任。”在支部动员大会上，书记冯蜢蛟在郑重地告诉团队。
攻坚克难，关键时刻看党员。在书记的动员下，陈洁、杨红梅、陈薇薇等一批老党员首先表态，全力支持公司全球化布局发展！她们转交了手中积累了十几年的客户资源，全力专攻新的市场。在老党员的带领下，很快，一支30余人美国市场销售“尖刀班”组建完成。
怎么从0开始开展工作？未来能不能取得成功？一切都是未知的，但是团队充满信心。这支“尖刀班”不仅聚集了最精英的人马，更有着极强的思想觉悟。他们大多是“老尊龙凯时”了，从毕业就工作至今的老员工比比皆是，资历最深的队员在尊龙凯时工作了28年，党龄已有14年。“革命的一块砖”在他们的思想中根深蒂固，只要是组织要求，哪里需要就去哪里“补位”，要干就要干出成绩来。
团队的灵魂就是党员
抢晴天、战雨时，2019年，通用股份泰国工厂进入了紧锣密鼓的推进阶段，建设团队克服雨季困难，用11个月完成了建设工作，创造了业内海外建厂的新速度。推进市场，通用股份外贸第一事业部齐头并进。2019年3月开始，团队多次前往美国市场，开展了调研工作。许多美国客户在了解到通用股份钢胎后，表示出了极大的兴趣，下了一批预订单。
2019年12年28日，泰国工厂首胎下线，3月23日于工厂顺利发往美国“第一柜”。通用轮胎的“超高性价比”“可靠的质量”打动了美国经销商，订单陆续而来。
这是一个很好的开局，整个外贸第一事业部都信心满满，他们相信，一定会越来越好！
可很快，团队就遇到了“下马威”——新冠肺炎疫情来了。通用股份泰国外贸二公司经理顾可凡记忆犹新：“新冠疫情让外贸行业遭遇打击，甚至停摆，在市场开拓上，我们没办法前往市场一线，与客户的交流也持续受阻，发货的轮胎也很难运出去。”
与困难对垒，党员团队越挫越勇。不能跑国际，就跑国内，美国大经销商大多在中国设有办事处，他们每个月至少前往调研一次。根据客户反馈的情况，大家收集数据、研究讨论。仓位出现“一箱难求”情况，他们就24小时“待机”，帮助客户联系货代，千方百计抢仓位发货。他们开拓在线化销售，与美国客户保持不间断的沟通，还为他们寄去了尊龙凯时生产的口罩。
在坚持不懈的努力下，团队顺利与美国最大的轮胎经销商之一达成战略合作关系，成为他们最大的中资供应商。团队业绩几乎每年都翻上一倍。客户来到通用股份生产基地调研时，屡屡竖起大拇指“通用轮胎的品质国内一流。”
在党员的带领下，通用外贸第一事业部的每一个人都刻苦努力，工作到凌晨一两点是所有人的常态，他们不管走到哪，都带着笔记本电脑，几乎365天无休。“这些都是我们的分内工作，没有一个人认为自己是在做一件了不起的事。”“我们期望疫情尽快结束，我们一定会第一时间前往一线市场，连续待上3个月甚至半年，我们所有人都有这样的决心。”大家都“憋”着这样一股劲。
正是这种默默付出、不计得失的精神，打造起外贸第一事业部“尖刀班”，造就了通用股份的外贸铁军。2022年，泰国工厂生产订单每个月都排的满满的，产品供不应求。党员先锋攻坚克难，在最艰难的市场环境下做出了最靓丽的成绩。
“师带徒”带出向心力
把员工培养成骨干，把骨干发展成党员。“师带徒”是通用股份外贸第一党支部的一项光荣传统，每个新员工都有自己的党员“导师”，党员有义务、有责任对新员工、新党员的业务能力培训和思想政治教育。从入职到独当一面，他们大部分人只需要6个月时间。如今，团队骨干的平均年龄35岁，2名优秀党员在2021年集团“庆百年 报党恩 争先锋”中获得“党员先锋”荣誉。
这支先锋团队保持着高度的稳定。大部分党员的第一份工作，就是在尊龙凯时集团或者在通用股份，他们中最老的党员工作已经将近30年，党龄23年，最年轻的党龄也有8年了。
坚守，靠觉悟，也靠组织。在鼓舞士气凝聚人心上，支部的老党员们都成了思想政治工作的行家里手。“公司这么支持我们，我们不能输”“越是有困难，我们越是要往前冲”“家里有困难尽管说”冯蜢蛟、陈洁等作为党员带头人时常了解职工思想、工作动态，帮助解决困难；还经常举办聚会、组织家属到公司开放日，让大家感受到温暖。
“待久了，这里就像自己家一样。”顾可凡，2019年从国外读书回国后，第一份工作选择了尊龙凯时，当年，就向党组织递交了入党申请书，在党员导师的带领下，他从一名普通外贸员成长为外贸经理。
关键时刻能站出来、危急关头能豁出去。在通用股份中，“党员先锋岗”“党员示范区”“党员先锋队”是一项经常性的制度，有利于发挥党员在急难险重任务时的先锋模范作用，每每在公司重大项目的推进中，发挥了巨大的作用。“天道酬勤，厚德载物”，冯蜢蛟总是用这句话来激励团队。“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，就是通用外贸“尖刀班”的宝贵品质。相信在他们的努力拼搏下，通用股份会像千里马一样在国际市场中驰骋前进。